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Convenio colectivo · Comercio

Convenio Colectivo del Comercio en General de la Provincia de Córdoba 2025-2028

Córdoba (provincia) · En vigor · Código REGCON 14000415011982

Texto íntegro del Convenio Colectivo del Comercio en General de la Provincia de Córdoba, con su situación de vigencia explicada en lenguaje claro, los temas que más se consultan y el índice completo de sus 66 artículos. Ámbito provincial, aplicable en Córdoba (provincia).

Reproducción del texto publicado en el boletín oficial, con fines informativos. Un convenio puede tener revisiones salariales, acuerdos de la comisión paritaria o correcciones publicadas después: ante una reclamación, contrasta siempre con la última publicación oficial y, si hay conflicto, consulta con un abogado laboralista.

Ficha del convenio

NombreConvenio Colectivo del Comercio en General de la Provincia de Córdoba
Código REGCON14000415011982
ÁmbitoProvincial · Córdoba (provincia)
SectorComercio
Vigencia2025-2028 (hasta el 31/12/2028)
SituaciónEn vigor
Versión del texto2025-2028 · publicado el 15/07/2025
Artículos66

¿Está en vigor?

En vigor
El convenio está en vigor hasta el 31/12/2028. El texto que se reproduce es el publicado en el boletín oficial; puede haber revisiones salariales o acuerdos de la comisión paritaria publicados después, así que las tablas conviene contrastarlas con la última publicación.

Temas clave

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Índice del convenio

  1. Art. 1. Determinación de las partes firmantes
  2. Art. 2. Ámbito territorial
  3. Art. 3. Ámbito funcional
  4. Art. 4. Ámbito personal
  5. Art. 6. Condiciones más beneficiosas, absorción y compensación
  6. Art. 7. Legislación supletoria
  7. Art. 8. Vinculación a la totalidad
  8. Art. 9. Jornada laboral
  9. Art. 10. Vacaciones
  10. Art. 11. Licencias o permisos retribuidos
  11. Art. 12. Permisos no retribuidos
  12. Art. 13. Excedencias
  13. Art. 14. Salario Convenio
  14. Art. 15. Antigüedad
  15. Art. 16. Gratificaciones Extraordinarias
  16. Art. 17. Premios por permanencia en la empresa
  17. Art. 18. Dietas y kilometraje
  18. Art. 19. Horas Extraordinarias
  19. Art. 20. Comisiones por ventas
  20. Art. 21. Periodo de prueba
  21. Art. 22. Contratos indefinidos
  22. Art. 23. Contrato por circunstancias de la producción
  23. Art. 24. Contratos formativos
  24. Art. 25. Contrato a tiempo parcial
  25. Art. 26. Contratación de personas con discapacidad
  26. Art. 27. Uniformidad
  27. Art. 28. Finiquito
  28. Art. 29. Resolución unilateral del contrato
  29. Art. 30. Ascensos
  30. Art. 31. Categorías, disposiciones generales
  31. Art. 32. Clasificación general
  32. Art. 33. Personal Técnico Titulado
  33. Art. 34. Personal Mercantil Técnico no Titulado y Personal Mercantil propiamente dicho
  34. Art. 35. Personal Administrativo Técnico no Titulado y Personal Administrativo propiamente
  35. Art. 36. Clasificación del personal de servicio y actividades auxiliares
  36. Art. 37. Personal subalterno
  37. Art. 38. Incapacidad Temporal (IT)
  38. Art. 39. Excedencia en caso de agotamiento de la incapacidad temporal
  39. Art. 40. Reconocimientos médicos
  40. Art. 41. Indemnización por cese
  41. Art. 42. Póliza de seguros
  42. Art. 43. Protección a la maternidad
  43. Art. 44. Igualdad de oportunidades, no discriminación entre las personas
  44. Art. 45. Planes de igualdad y protocolo para la prevención del acoso por razón de sexo y/o se-
  45. Art. 46. Plus Compensatorio para el Desarrollo de Políticas Sociales
  46. Art. 47. Teletrabajo y Desconexión digital
  47. Art. 48. Delegados de Personal
  48. Art. 49. Competencia de los Comités de Empresa
  49. Art. 50. Garantías de las condiciones laborales
  50. Art. 51. Garantías sindicales
  51. Art. 52. Licencias sindicales
  52. Art. 53. Falta al trabajo
  53. Art. 54. Secciones Sindicales
  54. Art. 55. Cambio de ubicación del Centro de Trabajo
  55. Art. 56. Casos especiales de retribución
  56. Art. 57. Adaptación del puesto de trabajo a personas con discapacidad
  57. Art. 58. Gratificación por trabajo tóxico, insalubre y peligroso
  58. Art. 59. Trabajos nocturnos
  59. Art. 60. Gratificación especial
  60. Art. 61. Comités de Seguridad y Salud
  61. Art. 62. Cláusula de Inaplicación
  62. Art. 63. Comisión Paritaria
  63. Art. 64. Régimen disciplinario
  64. Disposición transitoria. PRIMERA
  65. Disposición adicional. PRIMERA
  66. Anexo I. Tabla salarial 2025

Texto íntegro

Art. 1. Determinación de las partes firmantes

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Art. 4. Ámbito personal

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Mejoras sociales

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Políticas sociales

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de la Provincia

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Art. 53. Falta al trabajo

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Art. 54. Secciones Sindicales

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Art. 55. Cambio de ubicación del Centro de Trabajo

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Casos especiales de retribución

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Art. 57. Adaptación del puesto de trabajo a personas con discapacidad

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Art. 58. Gratificación por trabajo tóxico, insalubre y peligroso

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Art. 59. Trabajos nocturnos

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Art. 60. Gratificación especial

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Seguridad y Salud en el Trabajo

Art. 61. Comités de Seguridad y Salud

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Interpretación, aplicación del Convenio y Cláusula de Inaplicación

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Art. 63. Comisión Paritaria

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RÉGIMEN DISCIPLINARIO

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2.-Faltas Graves

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Sanciones

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Prescripción de las Faltas

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Plan LGTBIQ+

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I.- MEDIDAS PLANIFICADAS PARA ALCANZAR LA IGUALDAD DE LAS PERSONAS LGTBI.

1.- CLÁUSULA DE IGUALDAD DE TRATO Y NO DISCRIMINACIÓN

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2.- ACCESO AL EMPLEO

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3.- CLASIFICACIÓN Y PROMOCIÓN PROFESIONAL

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4.- FORMACIÓN, SENSIBILIZACIÓN Y LENGUAJE

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6.- PERMISOS Y BENEFICIOS SOCIALES

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de la Provincia

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7.- RÉGIMEN DISCIPLINARIO

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8.- RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

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II.- PROTOCOLO DE ACTUACIÓN FRENTE AL ACOSO Y LA VIOLENCIA CONTRA LAS PERSONAS

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1.- COMPROMISO POR LA IGUALDAD Y LA NO DISCRIMINACIÓN

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3.- VIGENCIA

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5.- DENUNCIA

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6.- MEDIDAS CAUTELARES

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7.- COMISIÓN INSTRUCTORA

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8.- EXPEDIENTE

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9.- RESOLUCIÓN

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10.- GARANTÍAS

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Respecto a los derechos de las partes: $ ) 5)

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Martes, 15 de Julio de 2025 Nº 135 p. 10507

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Imparcialidad y contradicción: 3) . $ : ) ) 0 ) ,

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Sigilo:

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11.- COORDINACIÓN EMPRESARIAL Y PERSONAL EXTERNO

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Disposición transitoria. PRIMERA

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Disposición adicional. PRIMERA

DISPOSICIÓN ADICIONAL PRIMERA

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Código Seguro de Verificación (CSV): Fecha Firma:

Fima automática

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Martes, 15 de Julio de 2025 Nº 135 p. 10509

de la Provincia

de Córdoba

Anexo I. Tabla salarial 2025

ANEXO I

Tabla salarial 2025

CATEGORÍA PROFESIONAL TOTAL (€)

Grupo I Personal Técnico Titulado

Titulado/ Grado Superior 1.533,51

Titulado/ Grado Medio 1.401,37

CATEGORÍA PROFESIONAL TOTAL (€)

Grupo II Personal Mercantil no Titulado

Director/a 1.621,59

Jefe/a de División 1.511,48

Jefe/a de Personal 1.489,43

Jefe/a de Ventas 1.489,43

Jefe/a de Compras 1.489,43

Encargado General 1.489,43

Jefe/a de Sucursal 1.401,36

2º Jefe/a de Sucursal 1.384,59

Jefe/a de Almacén 1.401,36

Jefe/a de Grupo 1.357,34

Jefe/a Secc. Mercantil 1.367,75

Encargado/a Establecimiento 1.291,21

2º Encargado/a Establecimiento 1.280,23

Vendedor/a 1.291,21

Viajante Plaza 1.300,05

Corredor/a 1.291,22

Dependiente/a Mayor 1.367,85

Dependiente/a 1.269,26

Ayudante/a 1.215,14

CATEGORÍA PROFESIONAL TOTAL (€)

Grupo III Personal Técnico no Titulado

Director/a 1.621,59

Jefe/a de División 1.511,49

Código Seguro de Verificación (CSV): Fecha Firma:

Fima automática

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Martes, 15 de Julio de 2025 Nº 135 p. 10510

de la Provincia

de Córdoba

Jefe/a Administrativo/a 1.427,82

Secretario 1.278,06

Operador/a y Programador/a 1.300,05

Jefe/a de Secc. Administ. 1.374,86

Contable, Cajero/a 1.300,05

Oficial Administrativo/a 1.269,24

Auxiliar Administrativo/a 1.215,14

Auxiliar de Caja 1.225,30

CATEGORÍA PROFESIONAL TOTAL (€)

Grupo IV Personal de Oficio

Jefe/a de Secc. Servicios 1.357,34

Dibujante 1.401,36

Escaparatista 1.374,86

Ayudante/a Montaje 1.249,97

Visitador/a 1.234,65

Jefe/a de Taller 1.288,38

Conductor/a, Repartidor/a 1.269,24

Conductor Oficial 1.ª 1.367,85

Profesional Oficio 1.ª 1.269,24

Profesional Oficio 2.ª 1.228,81

Profesional Oficio 3.ª 1.188,45

Ayudante/a, Capataz 1.188,45

Mozo/a Especializado/a 1.228,81

Telefonista 1.188,45

Mozo/a 1.188,45

Empaquetador/a 1.188,45

Envasador/a 1.188,45

Repasador/a 1.188,45

CATEGORÍA PROFESIONAL TOTAL (€)

Grupo V

Código Seguro de Verificación (CSV): Fecha Firma:

Fima automática

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Martes, 15 de Julio de 2025 Nº 135 p. 10511

de la Provincia

de Córdoba

Personal de Vigilancia 1.188,45

Personal de Limpieza 1.188,45

Personal de Limpieza por horas 7,42

COMPLEMENTOS EXTRASARIALES TOTAL (€)

Dieta completa 32,00

Dieta completa pernoctando 56,37

Media dieta 16,63

K 0 $ ;

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Fuente: BOP Córdoba (Comercio General Córdoba 2022-2024). Texto oficial cargado en BalanzaLegal y verificado frente a su publicación.